自2014年起参保，何时退休？

退休时间需综合个人情况及法律规定判断。分析：退休年龄通常受国家法律规定和个人参保情况影响。在我国，法定退休年龄一般为男60岁、女55岁（或50岁，视具体情况而定）。您自2014年起参保，但退休时间还需考虑您的出生日期、性别以及是否从事特殊工种等因素。提醒：若您已达到或接近法定退休年龄，且对退休时间有疑问，建议及时咨询当地社保部门或专业律师，以避免延误退休手续。
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处理方式：从法律角度，确定退休时间主要可通过以下途径：一是查阅国家及地方关于退休年龄的法律法规；二是咨询当地社保部门，了解个人参保记录及退休政策；三是寻求专业律师的帮助，进行个性化法律咨询。选择建议：若您对法律规定有较为清晰的认识，可直接查阅法规或咨询社保部门。若情况复杂或存在疑问，建议聘请专业律师进行法律咨询，以确保权益得到保障。
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具体操作：1.若您为普通职工，且已达到法定退休年龄（男60岁、女55岁或50岁），可直接携带身份证、社保卡等材料至当地社保部门办理退休手续。2.若您从事特殊工种或符合提前退休条件，需准备相关证明材料（如工作证明、职业病鉴定等），并向社保部门提交提前退休申请。3.若您对退休政策存在疑问或遭遇不公平待遇，可聘请专业律师进行法律咨询，律师将根据您的具体情况提供法律意见，并协助您与社保部门沟通协商，必要时可提起诉讼维护您的合法权益。请注意，以上操作仅供参考，具体流程可能因地区及政策差异而有所不同。在实际操作中，请务必遵循当地社保部门及律师的专业指导。