关于除名的工龄计算

除名后工龄按实际工作年限计算。依据《中华人民共和国劳动保险条例》，工龄以工资收入为主要来源的工作时间计算，除名不影响已工作年限的累计。若不及时处理，可能影响劳动者退休待遇及社保权益。
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除名工龄需明确。操作如下：1. 查询个人档案，确认工龄记录；2. 与单位沟通，了解除名原因及工龄计算方式；3. 如有争议，可申请劳动仲裁，依据《劳动法》维护权益；4. 确保工龄无误，以免影响退休及社保。
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除名工龄处理需依实际情况。常见方式有：查询档案、与单位协商、申请劳动仲裁。应根据个人具体情况，如工龄长短、社保缴纳等，选择合适方式处理。